El Boletín Oficial de las Islas Baleares publica en fecha 28 de marzo de 2019 seis resoluciones de la consellera de Benestar i Drets Socials Derechos y presidenta del Institut Mallorquí d’Afers Socials (IMAS), Margalida Puigserver, que aprueban la convocatoria, las bases y el baremo de méritos y designan el Tribunal Calificador de las pruebas selectivas para las ofertas de empleo público, tanto ordinaria como extraordinaria de ayudante técnico sanitario, educador/a social y trabajador/a social correspondientes a los años 2017 a 2017.
En concreto se convocan 9 plazas de ayudante técnico sanitario (DUE), 6 por turno libre y 3 por promoción interna; 16 de educador/a social, 9 por turno libre, 5 por promoción interna y 1 por reserva para personas con discapacidad y 13 de trabajador/a social, 6 por turno libre, 4 por promoción interna y 3 por reserva para personas con discapacidad.
Tal y como recoge el BOIB, el plazo para presentación de solicitudes para acceder a las pruebas, común a todas las categorías, es de 20 días naturales a partir del día siguiente de la publicación de las resoluciones. De esta manera, los candidatos podrán presentarse hasta el próximo 17 de abril.
El calendario para el desarrollo de los diferentes ejercicios consta de tres fases, un primer ejercicio de turno libre que tendrá lugar en una fecha por determinar entre el 1 y el 30 de septiembre de 2019.,
En el caso de los DUI, el segundo ejercicio de turno libre y el primero de promoción interna se llevará a cabo entre el 1 y el 30 de noviembre de 2019 y el tercer ejercicio de turno libre y segundo de promoción interna será entre el 1 y el 31 de enero de 2020 ..
En cuanto a las plazas de educador/a social, el segundo ejercicio de turno libre y el primero de promoción interna se llevará a cabo entre el15 de octubre y el 15 de noviembre de 2019 y el tercer ejercicio de turno libre y segundo de promoción interna será el mes de diciembre de 2019.
Finalmente, para las plazas de trabajador/a social, el segundo ejercicio de turno libre y el primero de promoción interna se hará entre el 15 de octubre y el 15 de noviembre de 2019 mientras que el tercer ejercicio de turno libre y segundo de promoción interna será entre el 15 de enero y el 15 de febrero de 2020.
Una vez finalizada la fase de oposición se inicia la fase de concurso, que consiste en la presentación, baremo y valoración de méritos, que finaliza con los resultados de la oposición y la publicación de las listas de aspirantes de los diferentes puestos de trabajo. Una vez revisada y conforme la documentación, la presidencia del IMAS nombrará los funcionarios correspondientes y se procederá a la adjudicación y toma de posesión de los puestos de trabajo.
Se puede consultar toda la información referente a estas convocatorias en el BOIB, en el siguiente enlace: http://www.caib.es/eboibfront/ca/2019/10961/seccio-ii-autoritats-i-perso…
Oferta pública ordinaria de plazas de educador/a social del Instituto Mallorquín de Asuntos Sociales

La segunda convocatoria de ayudas a residencias municipales, la nueva línea para personas con discapacidad y el incremento de las destinadas a entidades refuerzan el compromiso con la calidad de vida, la inclusión y la cohesión social
El presidente del IMAS y conseller de Benestar Social ha participado en una jornada clave para avanzar en la implantación de este modelo europeo de protección integral impulsado por el Govern de les Illes Balears
La vicepresidenta del IMAS, Magdalena García Gual, ha asistido a esta celebración, que se enmarca en los actos de Sant Antoni y Sant Sebastià que tienen lugar esta semana y la próxima en todos los centros del Instituto
Una veintena de profesionales de la orientación, en representación de más de 50 centros educativos de Mallorca, han participado en la conferencia «Créixer en família. Acolliment i escola»
Las sesiones, que hasta ahora se realizaban el segundo lunes de cada mes en la sede de Palma, se llevarán a cabo también el primer lunes en la de Inca y el tercer lunes en la sede que el IMAS tiene en Manacor
Este espacio permitirá reducir en un 40% el coste por plaza gracias a un modelo de atención ajustado al perfil de los menores y a la supresión de los gastos de alquiler
El Consell de Mallorca consolida un modelo centrado en las personas, con refuerzo del SAID, la creación del SAI-DIC, apoyo económico histórico a residencias municipales y nuevos recursos para mayores y colectivos vulnerables
El Consell de Mallorca aplica la subida salarial del 2,5% a todo su personal este mes de diciembre
Con el SAI-DIC y el SAID, el Consell de Mallorca consolida su apuesta por la atención domiciliaria, que supone una inversión de 14,7 millones de euros
Se trata de una muestra abierta a toda la ciudadanía que destaca la creatividad y la participación activa de las personas mayores
El presidente Galmés y el conseller de Bienestar Social han compartido una cena de Navidad con usuarios y profesionales del centro
El presidente Galmés les ha reconocido la dedicación a la institución insular y su compromiso con los mallorquines